Kelly Services, Inc. Class A Aktie News

TROY, Mich., 05. Nov. 2026 (GLOBE NEWSWIRE) -- Kelly (Nasdaq: KELYA, KELYB), ein führender Anbieter spezialisierter Talentlösungen, gab heute die Ergebnisse für das dritte Quartal 2026 bekannt.

Das Technologiegeschäft von Kelly wurde im Everest Group 2026 U.S. IT Contingent Talent and Strategic Solutions PEAK Matrix® Assessment als Leader ausgezeichnet.

Die Anerkennung spiegelt Stärken in integrierten Programmen für externe Arbeitskräfte wider, die durch KI-gestützte Technologie und Beratungsleistungen unterstützt werden Fakten auf einen Blick: Everest Group ernannte KellyOCG zum MSP-Leader zum 12. Mal in Folge und zum Services-Procurement-Leader zum achten Mal in Folge. Everest Group hob die Vorteile des integrierten Programms für externe Arb...

Fakten auf einen Blick: Sevayo wird jetzt von einem KI‑Assistenten unterstützt, der Hiring Manager bei Personalentscheidungen leitet. Neue sprachgesteuerte Intake‑Funktion ermöglicht es Hiring Managern, Stellenanforderungen schnell und einfach zu starten.

Kurzfakten: KellyOCG wurde zum zweiten Mal in Folge als bester Anbieter von Total Workforce Solutions insgesamt benannt. Belegt Platz 1 für Servicequalität, Nr.

KellyOCG belegt Platz 1 im Healthcare RPO und Platz 2 insgesamt in HRO Today’s 2026 Baker’s Dozen Customer Satisfaction Ratings®: Recruitment Process Outsourcing.

Wesentliche Fakten: Kelly kündigt neue Markenarchitektur sowie überarbeitete visuelle Identität und Messaging-Plattform an, während das Unternehmen das 80. Gründungsjubiläum feiert. Das Unternehmen wird seine Marken in einer phasenweisen Modernisierung unter der einheitlichen Marke Kelly mit 10 Spezialdivisionen zusammenführen.

Kelly® hat Kelly Digital Infrastructure™ eingeführt, eine neue spezialisierte Sparte, die Kunden und Talente in den Bereichen Telekommunikation, Rechenzentren, KI und Automatisierung bedient.